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🏥 AI 病假工资计算器
医疗期多长 + 病假工资怎么发，一算就清楚
📅 累计工作年限
不满 10 年
已满 10 年
🏢 在本单位工作年限
不满 5 年
满 5 年不满 10 年
满 10 年不满 15 年
满 15 年不满 20 年
满 20 年以上
💵 本人月工资（元）
📆 本次病假天数（天）
⚖️ 连续工龄档位（决定发放比例）
连续工龄不满 2 年（60%）
连续工龄满 2 年不满 4 年（70%）
连续工龄满 4 年不满 6 年（80%）
连续工龄满 6 年不满 8 年（90%）
连续工龄满 8 年以上（100%）
🏙 当地最低工资标准（元/月）
🏥 计算病假工资
⚠️ 依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》及各地病假工资办法估算。医疗期为 3~24 个月，按工龄长短确定；病假工资不得低于当地最低工资标准的 80%（部分省市口径）。
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